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“孔乙己脫長(zhǎng)衫”改送外賣,癥結(jié)在哪兒?

來(lái)源:騰訊網(wǎng)    發(fā)布時(shí)間:2023-04-08 16:38:07

【文/觀察者網(wǎng) 童黎 編輯/馮雪】

本周,“送外賣的碩士想結(jié)束北漂”沖上網(wǎng)絡(luò)熱搜。

@閃送員陳師傅 在幾天前發(fā)布短視頻,“攤牌”自述“38歲四川大學(xué)哲學(xué)碩士,前《南方周末》資深記者,做過(guò)互聯(lián)網(wǎng)、公關(guān)等,失業(yè)超過(guò)半年”。


(資料圖片僅供參考)

他說(shuō)自己接受各種崗位,“也脫下孔乙己的長(zhǎng)衫”開始送外賣,但還是著重投遞了地方民辦高校老師崗位。

視頻截圖

巧合的是,陳師傅的碩士畢業(yè)論文題目是《嵇康道家——道教思想研究》,他看到老家青城山招出家道士,但招募年齡卡在了35歲。

有媒體報(bào)道,這是陳濤北漂的第12年,由于沒有太明晰的規(guī)劃和這幾年的消耗,他幾乎沒有存款。隨著“攤牌”視頻的走紅,炒作質(zhì)疑和加油鼓勵(lì)一起涌入了他的生活。

而陳濤提到的“孔乙己”,已經(jīng)跳脫出魯迅筆下的時(shí)代,成為3月互聯(lián)網(wǎng)的“頂流”。社交平臺(tái)上,“央視網(wǎng)談孔乙己文學(xué)”的話題閱讀量高達(dá)6.4億次。

社交媒體截圖

“都說(shuō)學(xué)歷是敲門磚,但也是我下不來(lái)的高臺(tái),更是孔乙己脫不下的長(zhǎng)衫?!笨滓壹旱姆t來(lái)源于這句話。

接受過(guò)高等教育,暫時(shí)沒找到理想的工作,但又不想將就從事社會(huì)刻板印象中的“低端勞動(dòng)”……于是,折射這種焦慮情緒的“孔乙己文學(xué)”觸動(dòng)了部分年輕人。“大學(xué)最后悔學(xué)的專業(yè)是什么”、“今年高校畢業(yè)生預(yù)計(jì)1158萬(wàn)人”等話題也接連引發(fā)熱議。

社交媒體截圖

但在讀書人囿于長(zhǎng)衫、高臺(tái)的時(shí)候,“瓦工年薪25萬(wàn)仍招不到人”同樣是就業(yè)市場(chǎng)上不可忽視的現(xiàn)狀。長(zhǎng)衫與短衣之爭(zhēng),在一定程度上反映了當(dāng)前我國(guó)高等教育與職業(yè)教育的調(diào)整空間。

有人指責(zé)年輕人放不下身段,也有人思考如何讓“文”、“理”、“工”各色長(zhǎng)衫更加合身,讓短衣也光鮮亮麗,最終避免面臨“孔乙己”那樣的兩難選擇。

著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家、北京大學(xué)國(guó)家發(fā)展研究院院長(zhǎng)姚洋長(zhǎng)期關(guān)注教育問題,反對(duì)中考過(guò)早分流,建議十年義務(wù)教育。他在接受觀察者網(wǎng)采訪時(shí)指出,“孔乙己文學(xué)”在國(guó)外也是個(gè)突出現(xiàn)象,“這在美國(guó)就是很大一個(gè)問題,富士康到威斯康星去設(shè)廠,最后廠子沒設(shè)起來(lái),為什么?招不到技術(shù)人員,沒人去干?!?

他分析了“孔乙己”現(xiàn)象的背后原因,并指出就業(yè)市場(chǎng)“文科弱勢(shì)”的關(guān)鍵背景之一:“過(guò)去20多年,大學(xué)主要在擴(kuò)招文科,因?yàn)槲目坪棉k,成本低。辦工科要實(shí)驗(yàn)設(shè)備,要材料,難度和消耗就大了。”但是,“不要拿剛畢業(yè)的大學(xué)生收入和有很多工作經(jīng)驗(yàn)的工人來(lái)比較,這本身就是錯(cuò)誤的”,企業(yè)也“不要急功近利,恨不得大學(xué)生來(lái)了就能上手干活”,善待員工和實(shí)習(xí)生就是對(duì)社會(huì)的巨大貢獻(xiàn)。

在姚洋看來(lái),大學(xué)已經(jīng)到了普及階段,在中學(xué)進(jìn)行強(qiáng)制性“普職分流”對(duì)很多孩子是不公平的,特別對(duì)男生打擊非常大,而且職高里75%的學(xué)生都是農(nóng)村孩子。

“大學(xué)生收入沒有倒掛,你愿意吃建筑工人的苦嗎?”

北京市教育委員會(huì)3月底發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,今年北京高校預(yù)計(jì)畢業(yè)生當(dāng)中,碩博畢業(yè)生人數(shù)約16.1萬(wàn),首超本科生的13.6萬(wàn)人。

無(wú)獨(dú)有偶,上海同濟(jì)大學(xué)今年本科畢業(yè)生約4400人,碩博畢業(yè)生人數(shù)約6500人;南京大學(xué)2022屆畢業(yè)生共9563人,本科畢業(yè)生占33.01%,碩士畢業(yè)生占55.38%,博士畢業(yè)生占11.61%。

與此同時(shí),今年我國(guó)高校畢業(yè)生數(shù)量將達(dá)1158萬(wàn)人,創(chuàng)歷史新高。3月23日,教育部在新聞發(fā)布會(huì)上介紹,我國(guó)2022年高等教育毛入學(xué)率59.6%,比上年提高1.8個(gè)百分點(diǎn)。

有媒體圍繞“學(xué)歷通貨膨脹”之說(shuō)展開了討論。

值得注意的是,北京是中國(guó)教育高地,具有豐富的研究型大學(xué)和科研院所資源,同濟(jì)大學(xué)、南京大學(xué)等也排在國(guó)內(nèi)頂尖高校之列,它們的情況并不能代表全國(guó),僅在一定程度上反映高等教育的現(xiàn)狀。

“我國(guó)高等教育已經(jīng)進(jìn)入近乎普及的階段,年輕人的大學(xué)初入學(xué)率早已過(guò)半?!北贝髧?guó)發(fā)院院長(zhǎng)姚洋在分析“孔乙己文學(xué)”背后原因時(shí)表示,這是一個(gè)非常重要的大背景。另一方面,一些勞動(dòng)力密集型產(chǎn)業(yè)的勞動(dòng)力不足,在供需關(guān)系作用下推高了收入水平,反倒顯得大學(xué)生工資低了。

“但是普遍來(lái)看,大學(xué)生的收入沒有倒掛。有人可能會(huì)說(shuō),建筑工人一個(gè)月拿八九千,那你愿意去吃那個(gè)苦嗎?這就是付出和回報(bào)的問題。而且建筑工人再努力,最后也就是八九千,一年賺幾十萬(wàn)的是稀缺人才,技術(shù)的確好。一個(gè)大學(xué)生好好干個(gè)五六年,工資遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)普通工人?!?

姚洋提醒,拿剛畢業(yè)的大學(xué)生和有很多工作經(jīng)驗(yàn)的工人來(lái)比較,本身就是錯(cuò)誤的。

油工劉延強(qiáng):刷漆、打磨弄得全身都是,特別臟。油工基本上都是30歲以上,年紀(jì)小的基本上就沒有人干這個(gè)了。去年帶徒弟了,今年還沒有,不好招。 圖自央視財(cái)經(jīng)

然而,就是在這樣的錯(cuò)位比較中,本科學(xué)歷似乎“不值錢”了,“考研高考化”的火越燒越旺,“考研大軍”人數(shù)連創(chuàng)新高,在2023年達(dá)到474萬(wàn)。

但打開招聘軟件,越來(lái)越多企業(yè)也將面試要求定在了“碩士及以上”。

“我覺得沒有太大必要?!币ρ笤诓稍L中表示,不少企業(yè)的工作,本科畢業(yè)生完全可以勝任,根本就不需要研究生。

他認(rèn)為,很多企業(yè)的觀念需要轉(zhuǎn)變,之前大學(xué)生就能干的事,為什么非得要研究生呢?就好比許多企業(yè)非得要應(yīng)聘者有實(shí)習(xí)經(jīng)歷,攪亂了學(xué)校日常教學(xué)。

“我們的企業(yè)還是應(yīng)該心胸放大一點(diǎn),把踏踏實(shí)實(shí)的、認(rèn)真學(xué)習(xí)的學(xué)生招進(jìn)來(lái)培訓(xùn)一下,不要急功近利,恨不得大學(xué)生來(lái)了就能上手干活?!?

“這是市場(chǎng)信號(hào),文科生創(chuàng)造的價(jià)值沒有工科生高”

好不容易跨過(guò)人生第二座“高考”獨(dú)木橋,不少碩士畢業(yè)生拿到了比本科生更高的起薪。

只是也有不如意。3月,在“211文科男碩士吐槽招聘會(huì)均薪5000元”的熱搜話題下,有網(wǎng)友評(píng)論碩士“眼高手低”,也有人稱“文科就業(yè)面確實(shí)窄”。

盡管當(dāng)事人澄清稱“5500元是整體參會(huì)公司的平均值”,但新一輪文理之爭(zhēng)在各大社交平臺(tái)持續(xù)數(shù)日。

去年畢業(yè)季,紅星新聞曾在《985名校文科生找工作的這九個(gè)月》報(bào)道文章中援引教育部統(tǒng)計(jì)稱,2021年全國(guó)應(yīng)屆研究生中,人文社科類學(xué)生占44.11%,略高于理工科的41.54%;在應(yīng)屆本科生中,兩者比例拉大,人文社科類占51.5%、理工科占39.9%。

報(bào)道截圖

同年4月,智聯(lián)招聘發(fā)布的《2022大學(xué)生就業(yè)力調(diào)研報(bào)告》顯示,人文學(xué)科等專業(yè)畢業(yè)生的同期就業(yè)簽約情況明顯落后于理科、工科。同時(shí),選擇讀博的碩士生增多,“考博熱”或正在興起。

姚洋在談到“文科弱勢(shì)”時(shí)指出了一個(gè)關(guān)鍵問題:“過(guò)去20多年,大學(xué)主要在擴(kuò)招文科,因?yàn)槲目坪棉k,成本低。辦工科要實(shí)驗(yàn)設(shè)備,要材料,那難度和消耗就大了?!?

“對(duì)于文科生而言,一方面創(chuàng)造的價(jià)值本身就沒有工科生那么高。全世界都這樣,不光是中國(guó)。另一方面,文科生供給量還那么大,所謂的‘市場(chǎng)價(jià)值’自然就沒人家工科生高,這就是市場(chǎng)信號(hào)?!?/strong>

在2021年刊載的論文中,復(fù)旦大學(xué)高等教育研究所副研究員陸一曾將我國(guó)1977年恢復(fù)高考以后的高等教育升學(xué)情況大致分為以下三個(gè)時(shí)期

1978—1998年,“讀書的料”上大學(xué)。能夠考中接受高等教育者鳳毛麟角,被認(rèn)為是同齡人中的佼佼者。

1999—2009年,獨(dú)生子女爭(zhēng)先搭上“升學(xué)電梯”。自1998年起,報(bào)考大學(xué)的主體人群成了獨(dú)生子女,恰逢高等教育政策性大幅擴(kuò)招,本科和??迫雽W(xué)人數(shù)均急劇增長(zhǎng)。

2010—2020年:競(jìng)爭(zhēng)持續(xù)升溫形成“高壓鍋”。2010年后,18歲人口數(shù)量連年減少,高等教育繼續(xù)擴(kuò)招,而速度明顯放緩。但急速的擴(kuò)招帶來(lái)的副作用逐步顯露,人們發(fā)現(xiàn)過(guò)去大學(xué)生在初入就業(yè)市場(chǎng)上能享有的優(yōu)厚待遇現(xiàn)在只有少數(shù)名校大學(xué)生才可能擁有。

一時(shí)間,安徽六安毛坦廠中學(xué)成為時(shí)代的縮影。

陸一分析認(rèn)為,大學(xué)生就業(yè)局面由過(guò)去的“賣方”市場(chǎng)演變?yōu)椤百I方”市場(chǎng),不能單純地歸因于高等教育總量過(guò)剩,因?yàn)榻?jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)界對(duì)專業(yè)技術(shù)人才仍然供不應(yīng)求,職位空缺和失業(yè)現(xiàn)象并存。高等教育的擴(kuò)張總體上有其積極意義,然而急劇的擴(kuò)張導(dǎo)致了勞動(dòng)力供求結(jié)構(gòu)不協(xié)調(diào)。

值得一提的是,教育部等五部門近日印發(fā)了《普通高等教育學(xué)科專業(yè)設(shè)置調(diào)整優(yōu)化改革方案》,要求到2025年優(yōu)化調(diào)整高校20%左右學(xué)科專業(yè)布點(diǎn),新設(shè)一批適應(yīng)新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式的學(xué)科專業(yè),淘汰不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的學(xué)科專業(yè)。

改革方案同時(shí)要求,基礎(chǔ)學(xué)科特別是理科和基礎(chǔ)醫(yī)科本科專業(yè)點(diǎn)占比進(jìn)一步提高。這將在一定程度上改善勞動(dòng)力供求結(jié)構(gòu)不協(xié)調(diào)的問題。

“大學(xué)都到了普及階段,那中學(xué)為什么要分流?”

孔乙己不會(huì)隨便脫下長(zhǎng)衫,除非在當(dāng)下短衣更適合他。

如果他本來(lái)就是短衣幫,但又能像長(zhǎng)衫主顧那樣走進(jìn)咸亨酒店房子里要酒要菜,“慢慢地坐喝”,那就是另一個(gè)故事了。

據(jù)央視財(cái)經(jīng)3月中旬報(bào)道,當(dāng)前裝修需求階段性激增,市場(chǎng)上出現(xiàn)了“用工荒”。山西的王紅偉干瓦工二十多年,他告訴記者去年掙了將近20萬(wàn)元,今年預(yù)計(jì)能掙25萬(wàn)元以上,雖然掙得不少,但卻招不到徒弟。

“瓦工一般都是40歲到50歲最多,年紀(jì)小的都覺得這個(gè)活兒臟累,再說(shuō)學(xué)瓦工周期長(zhǎng),正常也得一年半載的。”他解釋說(shuō)。

早在2019年,人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站就轉(zhuǎn)載文章“中國(guó)高級(jí)技工缺口高達(dá)2000萬(wàn),大國(guó)智造誰(shuí)來(lái)造?”,討論人才缺口掣肘中國(guó)制造轉(zhuǎn)型。

一方面,對(duì)于技術(shù)人才的用人體系評(píng)價(jià)、工資待遇激勵(lì)、社會(huì)保障水平等仍然與學(xué)歷掛鉤,人才觀念有待轉(zhuǎn)變;另一方面,職業(yè)教育還有很長(zhǎng)的路要走。

這里不得不提一個(gè)詞:普職分流。

上海大學(xué)社會(huì)學(xué)院教授劉玉照早前接受觀察者網(wǎng)采訪時(shí)介紹,很多國(guó)家都分職業(yè)教育和普通教育兩個(gè)體系,不同國(guó)家的普職分流起點(diǎn)可能不一樣。在五六十年代,我國(guó)主要的職業(yè)教育在初中這部分?,F(xiàn)在職業(yè)初中基本取消,普職分流在義務(wù)教育階段之后,也就是初中升高中這個(gè)時(shí)候。

“關(guān)于職業(yè)教育的分流,我們國(guó)家政策規(guī)定是50%,但實(shí)際操作中,大家對(duì)職業(yè)教育積極性不是特別高,所以大部分城市職業(yè)教育達(dá)不到50%,普通教育比例都超過(guò)了50%。”

針對(duì)就業(yè)市場(chǎng)上的“技工荒”、技工老齡化、人才相對(duì)不足等現(xiàn)象,劉玉照認(rèn)為問題在于“我們的教育體系、教育內(nèi)容和就業(yè)市場(chǎng)一度是錯(cuò)位的”。

他解釋說(shuō),2000年之后,中國(guó)工業(yè)制造業(yè)企業(yè)大規(guī)模發(fā)展,但是當(dāng)時(shí)大學(xué)擴(kuò)招的是本科,這一部分學(xué)生實(shí)際上是很難進(jìn)入制造業(yè)企業(yè)的。實(shí)際上,大學(xué)擴(kuò)招導(dǎo)致了職業(yè)教育的萎縮,也同樣導(dǎo)致了就業(yè)市場(chǎng)上人才和市場(chǎng)需求的錯(cuò)位。

那么普通、職業(yè)教育應(yīng)該如何匹配?

姚洋長(zhǎng)期主張進(jìn)一步“取消中考分流,普及高中教育”,把選擇權(quán)給學(xué)生、給家長(zhǎng)。他在采訪中表示,“我覺得這樣強(qiáng)制性的分流,對(duì)很多孩子是不公平的,特別是對(duì)男生打擊是非常大的?,F(xiàn)在大學(xué)都已經(jīng)到了普及階段,那中學(xué)為什么要分流?這是說(shuō)不通的,也不利于城鄉(xiāng)之間的教育公平,職高里75%的學(xué)生都是農(nóng)村孩子。”

他反對(duì)這樣的分流“把高考的壓力傳遞到了中考,孩子們就只會(huì)考試。甚至于最后一年,職高學(xué)生跟普高學(xué)生一樣在那刷題,完全是浪費(fèi),因?yàn)槟繕?biāo)還是要上大學(xué)?!?

深圳一技工學(xué)校的校園新聞

“而且進(jìn)入職高之后,學(xué)生自認(rèn)為就是差生,對(duì)自己人生的定位就不對(duì)了。我們要改變對(duì)所謂職業(yè)教育的刻板印象,我覺得就應(yīng)該叫‘技術(shù)教育’,因?yàn)榘ㄎ易隼蠋熞彩莻€(gè)職業(yè),對(duì)不對(duì)?”

他補(bǔ)充說(shuō),另一方面,企業(yè)對(duì)員工的要求提高了,包括一線工人,所謂的職業(yè)教育就需要重新思考?,F(xiàn)在的職高教不了那些東西,那么企業(yè)也不會(huì)聘用,因?yàn)楦刹涣四腔?,必須是大專生,得在懂原理的基礎(chǔ)上舉一反三。

觀察者網(wǎng)注意到,去年新修訂的《職業(yè)教育法》取消了“普職分流”的提法,改為普職協(xié)調(diào)發(fā)展,強(qiáng)調(diào)要注意把握關(guān)鍵詞“因地制宜”,即不要“一刀切”,要允許各地普職比例在一定范圍內(nèi)存在差異。

另?yè)?jù)界面新聞近期報(bào)道,我國(guó)普職分流向“七三開”邁進(jìn)。

近三年普高、中職招生情況? 圖自界面新聞

3月23日,教育部舉行新聞發(fā)布會(huì)介紹2022年全國(guó)教育事業(yè)發(fā)展基本情況,著重提及“根據(jù)產(chǎn)業(yè)升級(jí)調(diào)整需要和社會(huì)新增勞動(dòng)力受教育年限提升的規(guī)律”,“通過(guò)中高職貫通、中高本銜接、完善職教高考等,為有意愿夠條件的學(xué)生提供多種就業(yè)、升學(xué)發(fā)展路徑”,“打破職業(yè)教育的內(nèi)循環(huán)和職教學(xué)生的固化身份”。

姚洋也肯定了新“職教法”中的“職普融通”方向,也就是職業(yè)教育和普通教育在高中階段要融通起來(lái)。

“我們現(xiàn)在不是缺少選拔,而是缺少讓孩子自由發(fā)揮、自由想象的空間,這對(duì)我們中華民族未來(lái)是很不利的?!彼f(shuō)。

“如果是孩子們自己去選擇的,覺得感興趣,就是要去讀某某技術(shù)的院校,那未來(lái)工作起來(lái)也是心情舒暢,就不會(huì)存在所謂‘孔乙己脫長(zhǎng)衫’的問題。”

他也喊話頭部企業(yè)承擔(dān)一點(diǎn)社會(huì)責(zé)任:“先別想著什么捐款,把基礎(chǔ)的做好,別老搞996,要善待員工,善待實(shí)習(xí)生。這是對(duì)社會(huì)的巨大貢獻(xiàn),給我們整個(gè)社會(huì)減壓?!?

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