2022年三門峽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)招聘幼兒教師和工作人員38人(派遣)公告
報名時間：2022年5月5日至5月15日
筆試內(nèi)容：教育教學(xué)綜合知識
面試形式：微型課等
受三門峽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)教育文化局委托，現(xiàn)面向社會為幼兒園(公辦)高中(公辦)公開招聘教師和工作人員，采用勞務(wù)派遣的用工形式，具體崗位及要求如下：
一、招聘崗位
(一)教師崗位：
1.幼兒教師16名(其中專任教師15名、體能教師1名)、高中教師12名(其中語文教師2名、數(shù)學(xué)教師2名、英語教師2名、物理教師3名、化學(xué)教師3名)。
(二)其他崗位：
信息技術(shù)人員1名、校車司機(jī)2名、安保2名、保潔2名、保健醫(yī)生1名、心理健康咨詢師1名、營養(yǎng)師1名。
二、應(yīng)聘條件
(一)應(yīng)聘教師崗位
1.品行端正，熱愛幼教事業(yè)，身體健康，形象好、氣質(zhì)佳，業(yè)務(wù)基礎(chǔ)扎實。
2.應(yīng)聘專任教師崗位需具有大專及以上學(xué)歷、師范類相關(guān)專業(yè);應(yīng)聘體能教師專業(yè)需為體育健康類專業(yè);幼師專業(yè)畢業(yè)生學(xué)歷可放寬至中專學(xué)歷。
3.具有幼兒教師資格證者總成績加10分，進(jìn)入排名。
4.年齡不超過30周歲。
(二)應(yīng)聘高中教師崗位
1.品行端正，熱愛教育事業(yè)，身體健康，形象好、氣質(zhì)佳，業(yè)務(wù)基礎(chǔ)扎實。
2.具有本科及以上學(xué)歷的相關(guān)專業(yè)及教師資格證書。
3.年齡不超過30周歲，能勝任班主任工作。
(三)應(yīng)聘其它崗位
1.應(yīng)聘信息技術(shù)的人員需精通信息技術(shù)以及現(xiàn)代化教育教學(xué)設(shè)備、幼兒園監(jiān)控、廣播等設(shè)備的使用。年齡在30周歲以下，大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)。
2.應(yīng)聘校車司機(jī)的人員要具備相關(guān)資質(zhì)要求，年齡45周歲以下。
3.應(yīng)聘安保的人員要經(jīng)過防控培訓(xùn)、具備保安資格證，同等條件下退伍軍人優(yōu)先，年齡40周歲以下。
4.應(yīng)聘保潔的人員，年齡45周歲以下，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)。
5.應(yīng)聘保健醫(yī)生的人員，要具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)護(hù)士資格證，年齡30周歲以下，熱愛教育事業(yè)，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)。
6.應(yīng)聘心理健康咨詢師的人員，要具備心理健康三級及以上證書，年齡在30周歲以下，熱愛教育事業(yè)，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)。
7.應(yīng)聘營養(yǎng)師的人員，要具備國家規(guī)定的營養(yǎng)師相關(guān)證件，年齡在30周歲以下，熱愛教育事業(yè)，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)。
三、聘用待遇
1.錄用人員工資待遇：崗位工資+績效工資(月工資3000-4000元)。
2.給錄用人員辦理“五險”。
3.享受法定節(jié)假日;寒暑假帶薪休假(發(fā)放崗位工資)。
四、報名時間、地點及材料
時間：2022年5月5日至5月15日
地點：
1.示范區(qū)報名地址：禹王路與圓通路交匯口西100米路北淄陽源教育文化產(chǎn)業(yè)服務(wù)中心一樓。
2.市區(qū)報名地址：和平路嘉億城市廣場4號樓21層2115室。
所需材料：畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、學(xué)歷認(rèn)證報告及復(fù)印件(或備案表)、教師資格證原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件、相關(guān)資格證的原件及復(fù)印件、近期1寸免冠證件照4張。
五、選聘程序
(一)考試
考試分為筆試和面試，應(yīng)聘幼兒教師崗位和高中教師崗位的人員參加筆試，其他崗位人員直接參加面試。
1.筆試
筆試采用統(tǒng)一、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式，筆試成績滿分100分。
(1)筆試內(nèi)容:教育教學(xué)綜合知識，包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德等相關(guān)內(nèi)容。
(2)筆試時間、地點:另行通知
2.面試
(1)根據(jù)筆試成績，按報考崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員，如遇末位名次并列的可同時參加面試。
(2)面試內(nèi)容：
報考幼兒教師崗位：面試分為兩項，第一項是應(yīng)聘者對相關(guān)幼兒教育知識的答辯，分值30分，時間不超過3分鐘;第二項是應(yīng)聘者個人才藝展示，分值70分，時間不超過5分鐘。面試成績滿分100分。
報考高中教師崗位：面試以微型課形式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者的課堂教學(xué)(10分鐘)，面試成績滿分100分。
報考工勤崗位：
安保人員：面試以評委問答和器械演示形式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者防恐襲要點、安全巡查值班、護(hù)學(xué)崗職責(zé)、來訪要點等。面試成績滿分100分。
信息技術(shù)人員：面試以評委問答和設(shè)備演示形式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者現(xiàn)場操作園所監(jiān)控、廣播、維護(hù)教學(xué)一體機(jī)設(shè)備、宣傳視頻制作等。面試成績滿分100分。
校車司機(jī)人員：面試以評委問答形式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者常規(guī)駕車安全知識、危急情況處理等。面試成績滿分100分。
保潔人員：面試以評委問答形式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者園所分區(qū)域衛(wèi)生保潔要點及實地演示等。面試成績滿分100分。
保健醫(yī)生人員：面試以評委問答形式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者幼兒衛(wèi)生習(xí)慣教育、幼兒常見病狀及治療、傳染病預(yù)防及治療、外傷處理、其他危急病狀急救措施等。面試成績滿分100分。
營養(yǎng)師人員：面試以評委問答形式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者幼兒膳食營養(yǎng)搭配指導(dǎo)等。面試成績滿分100分。
心理健康教育人員：面試以評委問答形式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者心理健康基礎(chǔ)知識、特殊兒童問題診治和糾正等。面試成績滿分100分。
面試時間、地點：見面試通知單。
3.考試總成績計算
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。報考工勤崗位的總成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/p>
(二)體檢
根據(jù)考試總成績，按報考崗位從高分到低分等額確定參加體檢人員。體檢由派遣單位組織實施。具體時間、地點另行通知。體檢費用自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
(三)聘用
招聘結(jié)束后，聘用人員和派遣單位簽訂《聘用合同》。擬聘用人員在規(guī)定的時間內(nèi)不辦理或因個人原因無法辦理聘用手續(xù)的，視為自動放棄。
附件1：2022三門峽教師報名表.xls
附件2：2022三門峽疫情防控告知暨承諾書doc
三門峽市淄陽源人力資源有限公司
2022年5月5日
